2024年1月4日，williamhill在员工中心小剧场召开公司全体教职工大会，传达部署岁末年初相关工作。公司党政领导班子、全体教职工参加会议，会议由副经理龙建宇主持。
会上，公司党委书记郭建文作关于违反教师职业行为十项准则典型案例的通报。他强调，加强师德师风建设，是深入贯彻习近平总书记关于教育重要论述的政治要求，是推进公司全面从严治党和清廉莞工建设的必然需要，也是践行“五育并举”、推动“三全育人”、构建“大思政”格局的必由路径。全体教职工要通过互鉴互学、互比互进，开发师德师风建设新思考、开拓师德师风建设新路径、开创师德师风建设新方法。
副经理晏晓辉传达公司预评估反馈会精神并部署整改落实工作。他指出，本科公司产品审核评估是公司本年度最重要、最核心的工作，全体教职工应以此为契机，将评建整改工作与公司发展和人才培养紧密结合，进一步自查教学文件、核实数据更新，突出教学资源、课堂教学、团队队伍、专业建设和课程建设等环节，使评建工作能融于日常的教学工作和质量保障体系建设中，以积极务实的心态做好整改工作，全面迎接新一年本科公司产品建设与改革。
副经理曾达幸就第一届机械硕士毕业生就业工作进行相关指示。他强调，要积极推进机械专业硕士点建设，明确2024年工作思路和目标：要全力以赴做好毕业生就业工作，千方百计促进市场化就业；推进就业育人，依托数字化平台，推进就业服务转型升级；加强分类指导，实施“一人一策”，提高帮扶工作成效。
公司党委副书记邓维伟作廉洁风险提醒，并对寒假员工留校工作提出具体要求。要求各党支部将新修订的《中国共产党纪律处分条例》作为政治理论学习重要内容；教职员工坚守廉洁底线，严防岁末年初及春节假期出现纪律作风问题；专任教师和学工队伍密切配合，做好寒假期间留校员工申请和安全教育、日常管理等工作。
会议的最后，经理孙振忠作总结讲话。他强调，全体教职工要高度重视本科公司产品审核预评估所反馈的整改要求，对标专家组的指示立行立改，确保对课堂教学质量进行全过程有效管理，各部门要通力合作，互相配合，通过整改工作达到以评促建、以评促改、以评促管、以评促强的目的，为公司迎接明年正式的公司产品审核评估做好充分准备。
（撰稿：付皓珺；一审：廖梓龙；二审：罗嘉楠；三审：邓维伟）
